合同会社採用支援センター
吉野家ホールディングスでのコンサルタント経験をきっかけに独立。新卒採用、留学生採用、女性活躍推進などを手掛け、企業の成長を支える採用・教育の支援を行っています。
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採用支援有料オンライン講義
**自己学習**：オンライン形式なので、自分のペースで学ぶことができます。時間や場所に縛られずに学べます。
**実践的なスキル**：理論だけでなく、実際の採用活動に直接適用できる実践的なスキルも学べます。
**アフターサポート**：講義終了後も、質問や相談に対応するアフターサポートがあります。
弊社のコースの特徴
採用支援有料オンライン講義の強み
個別対応
各参加者のニーズに合わせた個別のフィードバックとサポートを提供します。これにより、参加者は自社の具体的な課題に対する解決策を見つけることができます。
どこでも受講可能
オンライン講義なので、場所を問わず、自分の都合に合わせて学習することができます。これにより、時間と場所の制約を受けずに学習を進めることが可能です。
最新の情報
採用業界の最新のトレンドと情報を提供します。これにより、参加者は常に最新の知識を持つことができ、競争力を保つことができます。
お客様の声
採用戦略マスターコースを受講して、自社の採用活動が大きく改善しました。市場の動向を理解し、自社のニーズに合った採用方法を見つけることができました。
★★★★★ Rated 5 out of 5
A社経営者様
留学生採用成功の秘訣コースは、留学生採用の具体的なステップと問題対応方法を学べる素晴らしいコースでした。これにより、留学生の採用活動がスムーズに進みました。
★★★★★ Rated 5 out of 5
B社人事部長様
女性活躍推進プログラムを受講して、女性の能力を最大限に引き出し、組織全体のパフォーマンスを向上させる方法を学びました。このコースは、女性の活躍を支えるための重要なツールとなりました。
★★★★★ Rated 5 out of 5
C社採用担当者
新卒採用成功の秘訣コースを受講して、新卒者採用の具体的なステップと問題対応方法を学びました。これにより、新卒者の採用活動が成功し、組織の成長を支えることができました。
D社新卒採用担当者
★★★★★ Rated 5 out of 5
専門的な知識
：各コースは、採用活動に関する深い理解と専門的な知識を提供します。
自己学習
：オンライン形式なので、自分のペースで学ぶことができます。時間や場所に縛られずに学べます。
アフターサポート
：講義終了後も、質問や相談に対応するアフターサポートがあります。